在職老齢年金２　具体例

在職老齢年金はいつから新しい標準報酬月額で調整されるか？

在職老齢年金とは、老齢厚生年金（特別支給の老齢厚生年金含む）を受け取りながら、厚生年金に加入した場合に年金の一部または全部が停止される制度です。

退職や月額変更などにより、給与がなくなる場合は給与が減った場合に、年金の支給停止はいつから変更されるのかについては下記にて説明しています。⇩⇩⇩

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事例１）令和５年５月１日　資格喪失。令和５年６月１日　資格取得

令和５年４月分まで標準報酬月額５００万円

令和５年６月１日から標準報酬月額３８０千円

賞与はないものとします。

年金の総支給額（控除前）＝１１万円／月

改定後の年金の総支給額（控除前）＝１１，５万円／月

＊４月分の計算式

（５０万+１１万）ー４８万＝１３万円

１３万円÷２＝６５,０００円

１１０,００００ー６５,０００＝４５,０００円

＊７月分の計算式

（３８万+１１，５万）ー４８万＝１５,０００円

１５,０００円÷２＝７,５００円

１１５,０００円ー７，５００円

資格喪失した日から１ヶ月以上厚生年金の加入がないため、資格取得月の在職老齢年金の支給停止はありません。

事例２）令和５年５月１日資格喪失、令和５年５月２４日資格取得

令和５年４月分まで標準報酬月額５００万円

令和５年５月２４日から標準報酬月額３８０千円

賞与はないものとします。

年金の総支給額（控除前）＝１１万円／月

＊６、７月分の計算式

（３８万＋１１万）ー４８万＝１０,０００円

１０,０００円÷２＝５,０００円

１１０,０００円ー５,０００円＝１０５,０００円

令和５年５月１日に資格喪失し、令和５年５月１日に資格取得する（同日得喪の）場合も、上記表と同じように計算されます。

在職老齢年金の計算方法については下記を参照ください。⇩⇩

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