働き方改革って？

働き方改革と政府が打ち出し

我が社でも残業時間を減らせと言われる今日この頃。

２年前から言われ、減らない残業に社長がキレ

去年から月５時間以内の残業時間とすることを強制的に打ち出される。

予想は的中。

仕事は減らず、人は増えず。

鬼上司に、とにかく早く帰れと言われる。

事務所は１８時には閉鎖される。

その結果、

朝は７時から働き、

昼休憩は取れず、昼ごはんもまともに食べれない。

仕事しながら、口をもぐもぐして昼ごはんを流し込む。

つまり昼休みなし。

パソコンで退社登録を行い、シャットダウンしてパソコンを使わない仕事を残ってやる。

土日にパソコンなしで仕事をする。

家で資料整理をする。

残業がかなり減ってゴキゲンな社長。

そのお金を何か有効活用に使うと言っている。

頼みますよ。

働いた分は給与ください。。。

ってか、上司よ。

タダ働きしているのを見過ごすのかよ！？

まぁ、私が上司でもさらにお上の命令には逆らえないけどね。

確かに、残業しない代わりに、どうやったら効率的に仕事を上げられるか。

どの仕事を減らすか。どのように仕事配分をすべきか。

この２年間腐るほど考えて、実行してきたつもりだが、

人の能力は爆発的には上がらず、

業務量は増加。

上司のアドバイスは

「仕組みを考えろ」

「効率よくできないか考えろ」。

抽象的すぎだ。

正直、やれることはやっているつもりだ。

具体的なアドバイスを求む。

時々、朝からハイスピードで働き続け、家に早く帰ってきてもハイなテンションが収まらず、

眠れない夜を過ごし、眠剤を飲むこともしばしば。

本当の働き方ってのはなんなのだろうか。

子どもと一緒にいる時間が増えたのは嬉しい。

だが、疲れすぎて、話す気力も残らなない時は、子どもに申し訳なく思う。

答えのない、自問自答が日々繰り返される。